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      卓越自我管理和陽光心態

      發布時間 : 2017-03-06

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      卓越自我管理和陽光心態-搏翱拓展



      課程背景:

      《美國覺氏企業調查報告》顯示:世界500強94%的CEO,把培養人才成功以及企業管理成功,都歸因于“心態的改變”,而非其他。一個企業完全可以通過改變員工心態,提高員工的行動力,進而提升企業的生產競爭力!

             然而,天底下最難的事,莫過于要改變一個人,因為要改變一個人,首先得改變他的心,要改變他的心,首先要讓他醒覺,沒有醒覺,就不會有改變,沒有改變,企業就不會成長,人心就會渙散,人心渙散,人力資本就會流失,人力資本流失,企業生產競爭力的提升,便無從談起,——陽光心態是關鍵!

            《塑造陽光心態》的訓練課程,通過系統、科學、高效的身心體驗方式,讓員工迅速走向改變,并自然而然地向著有利于企業價值提升的心態,如積極、主動、負責、創新、敬業、感恩、忠誠等迅速轉變,從而激活企業的人力資本,讓員工的行動力提升,使企業生產競爭能力,成倍地提升。

       

      課程收益:

             1.了解健康、積極、樂觀的心態的形成;

             2.掌握學會什么是健康、積極、樂觀的六星級心態;

             3.賦予員工能力,改變員工對待問題、處理問題的態度;

             4.塑造員工陽光心態,增強抗壓能力,建立積極的工作觀與人生觀;

             5.通過統一員工的思維、價值觀,從而影響團隊成員,讓一群來自不同經歷,不同背景的人能圍繞同一個目標向前邁進。

             6.用正確的觀念和負責任的心態經營家人、同事和朋友的關系,提升幸福感

             7.保持感恩之心回饋公司,提高公司業績,和公司、客戶一起共贏;

       

      課程特色:

             1.導師全程引領,師生傾情互動——深入淺出,生動、互動,極富激情;具親和力、感染力和影響力

             2.開拓思路——導師講解+案例分析+聲像視聽+小組討論+現場游戲+心理體驗+多感官體驗等授課方式

             3.注重實效——從自我成長與心理整合入手,采用“所見即所得”的方法,加深員工對所學內容的理解和實際轉化能力。

       

      課程時間:1天,6小時/天

      學員對象:中基層員工、工作員、一線銷售人員

       



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